Shweta Sharma è un ingegnere software senior che lavora duramente per costruire un'economia solida e vivace su Roblox. Qui, discute di ciò che ama di più del suo ruolo e dell'impatto che ha per la nostra comunità globale.
Descrivi il tuo ruolo qui in Roblox.
Lavoro nel team di Economia, occupandomi nello specifico di Pagamenti e Frode. Il team Economy gestisce tutte le transazioni (denaro reale e valuta virtuale) che avvengono su Roblox. Siamo anche responsabili della prevenzione delle frodi, del trading, degli abbonamenti, della monetizzazione degli sviluppatori (tramite i pagamenti Premium e del nostro programma Developer Exchange) e degli annunci.
Qual è uno degli aspetti più interessanti del lavorare nel tuo team in Roblox?
Avere un'economia è una parte cruciale della costruzione del metaverso. Nel team di Economia, stiamo lavorando su alcuni modi davvero divertenti per creare valore per la nostra community di creatori, che a sua volta aumenta il coinvolgimento sulla piattaforma. Con incentivi come i pagamenti premium, gli sviluppatori sono in grado di creare esperienze migliori per gli utenti mentre costruiscono un business sostenibile per se stessi! È davvero fantastico vedere gli sviluppatori che non monetizzano le loro esperienze guadagnare denaro in base al coinvolgimento degli utenti.
Mentre continuiamo ad espanderci a livello globale, è stato anche interessante vedere le diverse leggi e abitudini di pagamento nei diversi paesi. Lavoriamo costantemente per creare soluzioni per integrare perfettamente i fornitori di servizi di pagamento locali.
In che modo la tua esperienza nel team Roblox Economy è diversa dagli altri ruoli che hai ricoperto?
Ci sono alcune cose che si distinguono dagli altri ruoli che ho avuto in passato. Uno di questi è la visione a lungo termine dell'azienda. Da quando ho iniziato, l'azienda è cresciuta molto e, come ingegnere, anch'io. La quantità di apprendimento che ho fatto nei miei 2,5 anni in Roblox è 10 volte quella di altri ruoli. È principalmente perché ci troviamo in uno spazio così innovativo e siamo in prima linea in molte delle tecnologie che compongono il metaverso. Non solo, ma la visione dell'azienda ha continuato a crescere man mano che aggiungiamo funzionalità e componenti più innovativi alla piattaforma. È sempre bello essere in un'azienda che non è in modalità manutenzione ma innova costantemente nuove soluzioni.
Il secondo è il livello di trasparenza dei leader. Ciò consente ai dipendenti di provare un maggiore senso di appartenenza all'azienda. I municipi settimanali e gli AMA (Ask Me Anything) con il CEO sono ottimi modi per sentirsi in contatto e porre domande sulle decisioni prese dai nostri leader.
Cosa ti piace della cultura di Roblox?
La cultura di Roblox è molto cordiale e disponibile. Durante le mie prime settimane, persone di diversi team erano sempre pronte ad aiutarmi quando facevo domande. È stato davvero fantastico da vedere perché mostra quanto tutti tengano all'azienda nel suo insieme. Sulla stessa linea, tutti vogliono conoscere tutti gli altri, anche se le loro caratteristiche lavorative non si sovrappongono. Quando non lavoravamo a casa, un gruppo di noi di squadre diverse pranzava insieme e giocava a giochi da tavolo. E mentre si lavora da casa, è sempre bello vedere commenti e reazioni così positivi da parte di tutti sul canale #townhall su Slack!
Ti interessa entrare a far parte del team Roblox Economy? Siamo sempre alla ricerca di nuovi talenti, quindi vieni a trovarci su corp.roblox.com/careers/ e vedi se c'è un ruolo per te.
